aRSa

Het NIRPA heeft naast de registers RSa en RPP ook een aspirant Register Salarisadministrateur: aRSa.

Dit register is uitsluitend bedoeld voor (aankomende) professionals die nog niet in het bezit zijn van het diploma (PDL/VPS) wat toegang geeft tot één van de registers van NIRPA, maar een van deze opleidingen volgen. Bij het (aantoonbaar) volgen van de studie kan inschrijving in het aRSa worden aangevraagd.
Het aRSa register kent geen bijbehorende titel of verdere verplichtingen. Dit register is om aan te tonen dat men na behalen van het diploma PDL of VPS voornemens om zich als NIRPA gecertificeerde professional te registreren. Dit ”instap” register is dan ook bedoeld om Payroll Professionals bewust te maken van het feit dat je je als professional moet blijven ontwikkelen. Het is de eerste stap in educatie naar een NIRPA certificering op termijn en kan worden ingezet in het carrière ontwikkelplan van de professional van aRSa naar RSa en RPP.

Registratie in het aRSa register is maximaal mogelijk voor een periode van 2 jaar.

Inschrijving in het aRSa is kosteloos voor medewerkers van collectief bij het NIRPA aangesloten organisaties.